Комиссия по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов в администрации муниципального образования Белореченский район

Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, законодательством Российской Федерации и Краснодарского края, Уставом муниципального образования Белореченский район, правовыми актами администрации муниципального образования Белореченский район, а также настоящим Положением.
Основной задачей комиссии является содействие органам местного самоуправления:
а) в обеспечении соблюдения муниципальными служащими администрации муниципального образования Белореченский район (далее - муниципальные служащие) ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, а также в обеспечении исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 года №273-ФЗ «О противодействии коррупции», другими федеральными законами (далее - требования к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов);
б) в осуществлении органами местного самоуправления мер по предупреждению коррупции.
Комиссия рассматривает вопросы, связанные с соблюдением требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, в отношении муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы (далее - должности муниципальной службы) в администрации муниципального образования Белореченский район (за исключением муниципальных должностей).
Вопросы, связанные с соблюдением требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, в отношении муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в структурных подразделениях, назначение на которые и освобождение от которых осуществляются главой муниципального образования Белореченский район, рассматриваются комиссией администрации муниципального образования Белореченский район.
Основаниями для проведения заседания комиссии являются:
а) представление отделом кадровой работы администрации муниципального образования Белореченский район в соответствии с Порядком предоставления и проверки сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы и муниципальными служащими администрации муниципального образования Белореченский район материалов проверки, свидетельствующих:
о представлении муниципальными служащим недостоверных или неполных сведений;
о несоблюдении муниципальным служащим требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов;
б) поступившее в отдел кадровой работы администрации муниципального образования Белореченский район:
заявление муниципального служащего о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих, супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;
письменное обращение гражданина, замещавшего в администрации муниципального образования Белореченский район должность муниципальной службы, включенную в Перечень должностей муниципальной службы в администрации муниципального образования Белореченский район в соответствии со статьей 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 года №273-ФЗ «О противодействии коррупции», о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по муниципальному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с муниципальной службы.
уведомление муниципального служащего о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов;
в) представление главы муниципального образования Белореченский район или любого члена комиссии, касающееся обеспечения соблюдения муниципальным служащим требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, либо осуществления в администрации муниципального образования Белореченский район мер по предупреждению коррупции;
г) представление главой муниципального образования Белореченский район материалов проверки, свидетельствующих о представлении муниципальным служащим недостоверных или неполных сведений, предусмотренных главой 3 пункта 3.1 Постановления администрации муниципального образования Белореченский район от 21 марта 2013 года № 723 «Порядок предоставления сведений о расходах лиц замещающих должности муниципальной службы администрации муниципального образования Белореченский район».
д) поступившее в соответствии с частью 4 статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. №273-ФЗ «О противодействии коррупции» и статьей 64.1 Трудового кодекса Российской Федерации в отдел кадровой работы администрации муниципального образования Белореченский район, уведомление коммерческой или некоммерческой организации о заключении с гражданином, замещавшим должность муниципальной службы в администрации муниципального образования Белореченский район, трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг), если отдельные функции муниципального управления данной организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, исполняемые во время замещения должности в администрации муниципального образования Белореченский район, при условии, что указанному гражданину комиссией ранее было отказано во вступлении в трудовые и гражданско-правовые отношения с данной организацией или что вопрос о даче согласия такому гражданину на замещение им должности в коммерческой или некоммерческой организации, либо на выполнение им работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации комиссией не рассматривался.
Комиссия не рассматривает сообщения о преступлениях и административных правонарушениях, а также анонимные обращения, не проводит проверки по фактам нарушения служебной дисциплины.
Обращение, указанное в абзаце третьем подпункта «б» пункта 15 настоящего Положения, подается гражданином, замещавшим в администрации муниципального образования Белореченский район должность муниципальной службы, в отдел кадровой работы администрации муниципального образования Белореченский район. В обращении указываются: фамилия, имя, отчество гражданина, дата его рождения, адрес места жительства, замещаемые должности в течение последних двух лет до дня увольнения с муниципальной службы, наименование, местонахождение коммерческой или некоммерческой организации, характер ее деятельности, должностные (служебные) обязанности, исполняемые гражданином во время замещения им должности государственной службы, функции по государственному управлению в отношении коммерческой или некоммерческой организации, вид договора (трудовой или гражданско-правовой), предполагаемый срок его действия, сумма оплаты за выполнение (оказание) по договору работ (услуг). В отделе кадровой работы администрации муниципального образования Белореченский район осуществляется рассмотрение обращения, по результатам которого подготавливается мотивированное заключение по существу обращения с учетом требований статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. №273-ФЗ «О противодействии коррупции».

Постановление администрации  муниципального образования Белореченский район  от 10 сентября 2010 года №1940 «О комиссии по соблюдению  требований к служебному поведению муниципальных служащих  и урегулированию конфликта интересов в администрации муниципального образования Белореченский район»

Сведения о заседаниях Комиссии, принятых Комиссией решениях:

В истекшем периоде 2019 года состоялось три заседания комиссии администрации муниципального образования Белореченский район по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов, на которых рассмотрены заявления и обращения муниципальных служащих и организаций по вопросам компетенции комиссии.
Так, 21.02.2018 комиссией рассмотрено обращение гражданки замещавшей в  администрации муниципального образования Блореченский район должность муниципальной службы, включенную в Перечень должностей муниципальной службы в администрации муниципального образования Белореченский район в соответствии со статьей 12 Федерального закона от 25.12.2008 №273-ФЗ «О противодействии коррупции». 19.04.2019 и 29.04.2019 комиссией рассмотрены заявления о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах об имуществе и обязательствах имущественного характера своего (своих) супругов от сотрудников администрации муниципального образования Белореченский район.

Версия для печати Вернуться