Вместе планируем будущее сегодня.
ГКУ КК «Центр занятости населения Белореченсого района» ведет активную работу по профориентации и трудоустройству несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет.В течение 2014 года было проведено несколько профориентационых акций «Выбери будущее сегодня» для подростков, состоящих на всех профилактических учетах (в феврале, июне и октябре) - это:
. консультирование по вопросам трудоустройства;
- профориентационное консультирование, тестирование по опроснику Е.А.Климова с целью профессионального самоопределения;
-просмотр мультипликационного фильма «Калейдоскоп профессий»,
а также экскурсии на предприятия города и района, встречи со специалистами ЦЗН, которые рассказали о вопросах в области трудовых отношений и правовых норм и разъяснили основные положения трудового кодекса, заключения трудового договора, особенности работы несовершеннолетних.
На встречу с «трудными» подростками были приглашены президент и вице-президент мотоклуба «Белый поток», которые рассказали о работе клуба.
За 10,5 месяцев 2014 года обратилось в ЦЗН Белореченского района несовершеннолетних, состоящих на учете в ПДН ОМВД и КДН 94 человека, из них временно трудоустроен 41 подросток; состоящих на внутришкольном учете - 5 подростков, все трудоустроены.
13 ноября 2014 года в МБОУ СОШ №68 проведена профориентационная акция «Вместе планируем профессиональное будущее». В акции приняли участие 96 учащихся 8-11 классов, представители родительской общественности, представители «Дистанции пути», ООО «Еврохим-БМУ», центра занятости населения. Подросткам рассказали о профессиях железнодорожного транспорта и химической промышленности, о возможности временного трудоустройства несовершеннолетних в свободное от учебы время. В торжественной обстановке 14-летним школьникам были вручены трудовые книжки.
Трудно переоценить социальную значимость трудовой занятости подростков в свободное от учебы время. Несовершеннолетние граждане в возрасте от 14 до 18 лет – это потенциально те трудовые ресурсы, по которым можно не только прогнозировать, но и регулировать ситуацию занятости в ближайшем будущем. Приобщение их к труду, получение профессиональных навыков, отвлечение от влияния «улицы» – задачи, которые ставят перед собой сотрудники центра занятости населения.
Ведущий специалист Могильная Г.Н.
