Неформальная занятость
Неформальная занятостьВ сложившихся экономических условиях целесообразным решением со стороны государственных органов управления явилась выявление неоформленных граждан, социально не защищенных и не трудоустроенных.
Для решения проблемы сокращения неформальной занятости в Белореченском районе создана «Рабочая группа» для легализации трудовых отношений в малом и среднем бизнесе, в ее состав входят представители администрации МО Белореченский район, ГКУ КК «Центра занятости населения Белореченского района», ГУ управления пенсионного фонда России в г. Белореченске. Основной целью «Рабочей группы» является оформление трудоустройства граждан, повышение объема поступлений страховых взносов на обязательное социальное страхование, а также оптимизация налогообложения, повышения уровня оплаты труда, повышения ответственности предпринимателей за осуществление неформальной деятельности.
По результатам 2014 года «Рабочая группа» выявила работодателей, которые официально не оформили трудовые отношения с 42 работниками, по результатам работы работодатели официально трудоустроили своих работников. При официальном трудоустройстве работники социально защищены, то есть (работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату зарплаты, отдых, отпуск, защиту своих трудовых прав, возмещение вреда, обязательное социальное страхование, стаж, пособие по больничному листу и т.д.)
При нормализации социально-экономической ситуации масштабы неформальной занятости могут существенно сократиться. Снижение напряженности на рынке труда, повышение уровня жизни населения при расширении возможностей трудоустройства в формальном секторе.
Члены «Рабочей группы» принимают меры, направленные на сохранение стабильной ситуации на рынке труда Белореченского района. Контролируют ситуацию с высвобождением и неполной занятостью работников, а также финансово-экономического состояния предприятий и организаций.
Работники, чьи права нарушены просьба обращаться по телефону «Горячей линии» - 2-37-67 отдел трудовых отношений, охраны труда и взаимодействия с работодателями ГКУ КК «Центр занятости населения Белореченского района», а также в администрацию муниципального образования Белореченский района, управление Пенсионного фонда Российской Федерации (Государственное учреждение) в Белореченском районе Краснодарского края. По каждому обращению будут приняты конкретные меры.
Версия для печати Вернуться