-
29.01.2019
Вступление женщины в брак не влечет за собой утрату ею статуса одинокой матери
Статья 261 Трудового кодекса устанавливает запрет на расторжение трудового договора по инициативе работодателя с одинокой матерью, воспитывающей ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет или малолетнего ребенка – ребенка в возрасте до четырнадцати лет (за исключением увольнения по основаниям, предусмотренным п. 1, п. 5-8, п. 10 или п. 11 ч. 1 ст. 81 или п. 2 ст. 336 ТК РФ). -
29.01.2019
Анализ коллективно - договорных отношений в муниципальном образовании Белореченский район за 2018 года.
Специалистами отдела трудовых отношений, охраны труда и взаимодействия с работодателями ГКУ КК ЦЗН Белореченского района в муниципальном образовании Белореченский район в течение 2018 года проводилась работа по заключению коллективных договоров. -
28.12.2018
1 января 2019 года вступил в силу закон, определяющий размеры страховых взносов на травматизм в 2019 году
-
28.12.2018
Вступили в силу изменения в законе о специальной оценке условий труда
-
28.12.2018
Оплачивать работу в праздники нужно с учетом компенсационных и стимулирующих выплат, даже если это не предусмотрено коллективным договором
Минтруд России ответил на вопрос о том, применяются ли положения коллективных договоров и локальных нормативных актов, которыми определен порядок оплаты труда в выходные и праздничные дни, не предусматривающий учет компенсационных и стимулирующих выплат (письмо Минтруда России от 2 ноября 2018 г. № 14-1/В-872). -
28.12.2018
Суд: уволить беременную сотрудницу в связи с истечением срока договора нельзя, даже если она не просила о его продлении
Согласно ст. 261 Трудового кодекса Российской Федерации в случае истечения срочного трудового договора в период беременности женщины работодатель обязан по ее письменному заявлению и при предоставлении медицинской справки -
28.12.2018
Серая заработная плата
Решение многих работодателей, которые в целях экономии и ухода от налоговых и других обязательных платежей, выдают заработную плату своим работникам "в конвертах". Используется также практика заключения с работ-никами не трудовых, а договоров гражданско-правового характера. Ведется двойной учет и выплата так называемой "белой" и "серой" заработной платы. При этом "белая", или официальная заработная плата, в лучшем случае, со-ответствует минимальному размеру оплаты труда, установленному действу-ющим законодательством. Такая схема направлена на уменьшение налогового бремени и обязательных платежей работодателя, но в результате приводит к снижению социальной защищенности работника. -
28.12.2018
К чему приводит неформальная занятость?
Проблемы, возникающие в результате неформальной занятости -
14.12.2018
Срок уведомления об отказе в приёме на работу
В соответствии с ч.5 ст.64 Трудового Кодекса Российской Федерации - По письменному требованию лица, которому отказано в заключении трудового договора, работодатель обязан сообщить причину отказа в письменной форме в срок не позднее чем в течение семи рабочих дней со дня предъявления такого требования. -
13.12.2018
Семинар-совещание с работодателями о выделении квотируемых рабочих мест
12.12.2018 года проведен семинар-совещание с работодателями
о выделении квотируемых рабочих мест -
03.12.2018
Совет работодателям: как не нарушить закон о предпенсионном возрасте
В статье рассматриваются следующие вопросы:
как не нарушить закон о предпенсионном возрасте;
определённые правила трудоустройства лиц предпенсионного возраста;
уголовная ответственность;
как сдавать отчёт о предпенсионниках. -
29.11.2018
Об утверждении Административного регламента
О внесении изменений в приказ министерства труда и социального
развития Краснодарского края от 14 марта 2017 года № 256
«Об утверждении Административного регламента предоставления
государственной услуги «Обеспечение уведомительной регистрации
коллективных договоров, региональных, территориальных
и иных соглашений в сфере социального партнерства» -
29.11.2018
Пояснительная записка к прогнозу баланса трудовых ресурсов муниципального образования Белореченский район на период до 2021 года
Среднегодовая численность постоянного населения муниципального образования Белореченский район по данным отдела экономического анализа администрации муниципального образования Белореченский район за 2017 год составила 108,71 тыс. человек, ожидается, что в 2018 году произойдет небольшое снижение среднегодовой численности жителей района и составит 108,70 тыс. человек. -
29.11.2018
В Белореченске 23.11.2018 состоялось выездное совещание
В Белореченском районе состоялось выездное совещание представителей министерства труда и социального развития Краснодарского края и Ассоциации «Объединения работодателей Краснодарского края» -
20.11.2018
Всероссийский конкурс «Успех и безопасность»
В период с 1 ноября 2018 года проводится Всероссийский конкурс на лучшую организацию работ в области условий и охраны труда «Успех и безопасность - 2018» по следующим номинациям:
-
08.11.2018
Судебная практика трудового законодательства за октябрь 2018 года
-
08.11.2018
Конкурс по внедрению профессиональных стандартов в деятельность организации
С целью выявления и распространения лучших практик внедрения профессиональных стандартов, министерство труда и социальной защиты Российской Федерации проводит конкурс по внедрению профессиональных стандартов в деятельность организации (далее - Конкурс). -
08.11.2018
О величине прожиточного минимума в Краснодарском крае за III квартал 2018 года
Согласно Приказа министерства труда и социального развития Краснодарского края от 31 октября 2018 года № 1654 «О величине прожиточного минимума в Краснодарском крае за III квартал 2018 года» -
29.10.2018
Внедрение программы «нулевой травматизм»
-
29.10.2018
Обеспечение работников смывающими и обезвреживающими средствами
Согласно части первой ст. 221 ТК РФ на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, работникам бесплатно выдаются прошедшие обязательную сертификацию или декларирование соответствия специальная одежда, специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты, а также смывающие и (или) обезвреживающие средства в соответствии с типовыми нормами, которые устанавливаются в порядке, определяемом Правительством РФ.
Новости 481 - 500 из 1019
Начало | Пред. | 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 | След. | Конец Версия для печати Вернуться